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길이 되고 싶고 빛이 되고 싶습니다. 홍성장애인종합복지관

미션과 비전

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MISSION / 사람의향기, 세상을 잇다 / VISION / 완전 통합을 위한 커뮤니티 디자이너((Community Designer For Inclusion)

핵심가치 / 존중, 혁신, 연대

운영원칙 / 당사자 중심지향 / 창의와 변화 추구 / 정합성의이해 / 공감과 소통 강화 / 지속가능성의 확보

전략목표 / 사람중심 서비스 고도화/ 커뮤니티 디자인 선도화 / 운영시스템의 체계화 / 긍정적 조직문화 활성화 / ESG 경영의 수범화

행동규범 / 활력있는 조직문화 1-1 긍정적 불편 실천하기 1-2 일상적인 작은 파티타임 1-3 적극적 해피콜 타임 시행 책임감 있는 일처리 2-1 잘 준비된 회의 문화와 진행 2-2 협력적 업부와 기한 지키기 2-3 B/P대회 도입 (Best Practice 명확한 의사 소통 3-1 공감적 경청의 생활화 3-2 운영원칙의 도입과 실천 3-3 정확하게 서로 확인하기 상호 간 존중하기 4-1 적절한 호칭과 경어 사용 4-2 지지와 격려의 일상화 4-3 담당자 의견 존중하기